6行業(yè)用人需求缺口占比超七成

調(diào)查顯示，北京市預(yù)計企業(yè)單位2017年上半年的用人需求缺口約為0.8萬人。從產(chǎn)業(yè)分布看，第三產(chǎn)業(yè)缺口最大，約占缺口總量的79%，第二產(chǎn)業(yè)占20%，第一產(chǎn)業(yè)占1%。從行業(yè)分布看，超七成缺口集中在“租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)”、“制造業(yè)”、“批發(fā)和零售業(yè)”、“信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)”、“科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)”和“交通運輸、倉儲和郵政業(yè)”。

在上半年增加的5.9萬個崗位數(shù)中，從職業(yè)結(jié)構(gòu)看，“專業(yè)技術(shù)人員”需求保持旺盛。對“專業(yè)技術(shù)人員”的用人需求占比最高，為35.7%，并且近4年始終最高。企業(yè)對“專業(yè)技術(shù)人員”的需求主要分布在“信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)”、“科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè)”、“租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)”和“制造業(yè)”。

不光需求大，專業(yè)技術(shù)人員缺口也大。在上半年缺口的0.8萬人里面，根據(jù)單位用人需求調(diào)查數(shù)據(jù)推算，2017年上半年的用人需求缺口最大的是“專業(yè)技術(shù)人員”，占缺口總量的29%。

在薪酬方面，宋曄介紹，根據(jù)對企業(yè)用人薪酬的預(yù)期做的調(diào)查，2017年上半年全市企業(yè)預(yù)計平均薪酬為稅后6628元/月，比2016年下半年實際平均薪酬6291元/月增加了337元。

■ 釋疑

批發(fā)零售業(yè)為何需求減少而缺口仍然很大？

疏解政策起效 服務(wù)人員是剛需

批發(fā)零售業(yè)一方面是用人需求減少，一方面還有用人缺口，這是什么原因？北京市職業(yè)介紹服務(wù)中心主任宋曄表示，隨著北京經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級，以及疏解非首都功能等政策的發(fā)力，動批等一批產(chǎn)業(yè)疏解，“服裝批發(fā)業(yè)”“塑料薄膜制造業(yè)”等禁限行業(yè)的企業(yè)在減少，用工需求也勢必減少。

不過，宋曄也表示，服務(wù)行業(yè)對特大型城市來說是“剛需”?！耙S持一定規(guī)模人口城市的基本生活服務(wù)，對批發(fā)零售以及餐飲等行業(yè)的服務(wù)人員，總是會有需求的?！彼螘险f。

此外，宋曄還透露，調(diào)查顯示中小微企業(yè)用人需求占比不斷提高，從2016年上半年的76.2%上升到今年上半年的78.4%。“這也說明了我們的創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的政策在起效?！彼螘险f。